상장회사의 조직활동을 정하는 근본규칙을 기재한 표준 상장회사 정관입니다. 총칙, 주식, 사채, 주주총회, 이사와 이사회, 감사 등의 항목으로 구성되어있습니다.
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정관의 목적
정관이란 실질적으로는 회사의 조직활동을 정하는 근본규칙을 말하고 형식적으로는 그 근본규칙을 기재한 서면을 말합니다. 정관은 곧 회사의 준칙이기 때문에 설립자는 물론이려니와 그 후의 신입사원도 구속하는 자치적 법규의 성질을 가지므로 공증인의 인증이 있어야만 효력을 발생시킵니다.
정관 작성 시 꼭 기재해야 할 사항은 무엇입니까?
회사나 사회적으로 인해서 변경이 불가피할 때 새로 작성할 수 도 있고 변경도 가능합니다. 정관에서 변경사항이 생겨 원시정관을 변경한 후엔 임시주주총회의 개정된 정관의 승인을 구하고 의사록과 함께 공증을 하는 것이 좋습니다. 원시 정관은 공증인의 인증을 받아야 그 효력이 발생하나 일단 유효하게 성립된 정관의 변경은 원칙적으로 주총 특별결의를 받으면 결의가 있었던 때 바로 그 효력이 발생합니다. 따라서 변경된 정관을 공증하거나 서면화하여야 효력이 생기는 것은 아닙니다. 정관 변경 시 상업등기가 필요한 경우에는 예컨대 상호, 목적, 공고 방법 등 절대적 기재사항이며 등기사항인 경우에는 주총의사록은 공증을 받아야 합니다.
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