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| 표준 연봉인상률표
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| 내 용 |
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각 사원의 연봉 인상율을 적용할 때 사용하는 서식이다. 구성요소는 등급, 업적내용, 인상율로 구성되어 있으며전년도 연봉을 기준으로 하여 정해진 연봉인상율을 곱하여 산정한다. |
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| 표준 인사기록카드
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| 내 용 |
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회사에서 사원의 인사업무를 관리하기 위해 사용되는 서식이다. 구성요소는 개인의신상명세 및 근무기록 등으로 구성되어 있으며 인사업무 처리 및 인사관리에 사용하기 위해 기록하는 카드이다. |
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| 표준 병가신청서
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| 내 용 |
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병가를 신청할 때 사용하는 병가신청서입니다. 신청자, 신청일자, 기간, 사유, 세부내용 등의 항목으로 구성되어있으며 본인이 직접 작성하여 제출합니다. |
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| 표준 신입사원면접평가표
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| 내 용 |
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신입사원 면접채용시 사용하는 서식입니다. 구성요소는 수험번호, 외관인상, 총평으로 구성되어 있으며 면접시 사용하고 인사과에 제출하면 됩니다. |
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| 표준 업무협조전
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| 내 용 |
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타 부서에 업무협조를 요청할때 사용하는 서식입니다. 구성요소는 수신, 제목, 내용등으로 구성되어 있으며 작성후 해당부서장에게 제출하여 승인을 받아야 합니다. |
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| 표준 인사평가가이드라인
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| 내 용 |
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인사평가시 사원의 인사평가 기준을 잡을때 사용합니다. 구성요소는 10개 항목과 하나의 체크리스트로 구성되어 있으며 인사평가시 참고하시면 됩니다. |
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| 표준 조퇴신청서
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| 내 용 |
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근무증 개인사정으로 조퇴시 사용할 수 있는 신청서 양식입니다. 성명, 신청일자, 조퇴시각, 사유, 세부내용 등의 항목으로 구성되어 있으며, 조퇴시 사전에 신청서를 작성하여 결권자의 승인을 얻어야 합니다. |
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| 표준 인사발령 품의서
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| 내 용 |
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인사발령 사항을 품의하는 인사발령 품의서 양식입니다. 성명, 발령일자, 발령종류 등의 항목으로 구성되어 있으며, 승인후 인사발령을 실시합니다. |
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| 표준 주간 업무 보고서
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| 내 용 |
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주별단위로 업무진행사항을 보고할 수 있는 주간 업무보고서입니다. 주간업무실적, 차주업무계획 등의 항목으로 구성되어 있으며, 업무완결 여부를 체크하여 보고합니다. |
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| 표준 수습일지
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| 내 용 |
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수습사원의 일일 실습 현황 등을 기록할 수 있는 수습일지입니다. 소속, 작성일, 수습부서, 금일실습 및 결과 등의 항목으로 구성되어있습니다. |
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